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公司运营法律风险的防范对策
  1970-01-01

 

（1）注重企业内部人才的选拔和培养，充分利用社会现有的人才资源。
（2）强化企业内部管理制度的建设，使企业行为具有更大的可预测性。
（3）一定要坚持守法经营的基本理念，培育良好的企业文化。
 
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